Formation Leadership & Management

 

  • Comprendre ce qu'est être leader et apprendre à se positionner en tant que leader

  • Donner envie à ses équipes de suivre le leader      + Mise en Situation

  • Amener ses collaborateurs à s'impliquer davantage, à se dépasser et à créer

  • Accompagner ses collaborateurs dans le changement pour mieux gérer les transitions     + Mise en Situation

  •  Piloter avec efficacité pour optimiser l'activité de son équipe     + Mise en Situation

  • Connaître les différentes phases du leadership avec un collaborteur ou avec un groupe

  • Apprendre à animer une réunion, avec méthodologie, pour encore plus d'efficacité

  • Apprendre les différents modes de délégations afin d'accompagner ses collaborateurs jusqu'à l'autonomie totale 

  • Commprendre l'excellence, ses différentes phases, les clés pour l'atteindre

  • Se situer dans le diagramme de l'excellence     + Test

  • Etude détaillée des sept habitudes des gens qui réussissent

  • Apprendre à émettre des Feed-Back constructifs de façon à faire progresser ses collaborateurs     + Mise en Situation

  • Apprendre à recadrer et à gérer les situations difficile pour une cohésion encore plus forte     + Mise en Situation

  • Apprenre à prioriser ses tâches pour encore plus d'efficacité

 

 

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